La mobilisation des syndicats CGT et SUD en mars a permis de valider le principe de la titularisation de 20% des contractuels chaque année. Son application concrète nécessite la mise en place à la rentrée d’un groupe de travail entre la direction et les organisations syndicales.

Concernant le retard d’ouverture du concours dans le cadre de la résorption de l’emploi précaire pour les AMA, la CGT a eu confirmation que celui-ci aura bien lieu et que la date de nomination interviendra avant la fin d’année.

Il en est de même pour les concours programmés d’Adjoints Administratifs, Puéricultrices, Aides-Soignants, ASH et Sage Femme.